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有料老人ホームの看護師は大変?理由と良い職場に就職する方法を解説
「有料老人ホームで看護師として働いてみたいけれど、大変なのかな?」と考えている方もいるのではないでしょうか。有料老人ホームで看護師として働こうと思っても、その内情がわからないと不安になってしまうものですね。働く前に、有料老人ホームの看護師についてより詳しく把握しておきたいところです。
有料老人ホームの看護師は大変?
有料老人ホームで働いてみたいけれども、大変すぎるのではないかと悩む看護師の方も多いでしょう。有料老人ホームの看護師求人が多いことからも、その需要の高さが伺えますが、内情を知らないままだと不安が大きく、応募に踏み切れない方もいるかもしれません。
そこで、ここからは有料老人ホームの看護師が大変なのか、仕事内容などの内情について解説していきます。
結論:人それぞれ
有料老人ホームの看護師が大変かどうかについては、結論から言いますと、個人により異なります。
施設によっては仕事内容や体制が異なり、また看護師によって抱える悩みも異なります。そのため、一概に大変であると断言することは難しい部分があります。
有料老人ホームの仕事が大変かどうか気になる方は、まず次の項目で説明する仕事内容を一読してみてください。また、記事内には「有料老人ホームの看護師は大変だと思う派」の方の意見をまとめた章もありますので、ぜひ参考にしてみてください。
有料老人ホームの看護師の仕事内容
有料老人ホームの看護師の大まかな仕事内容は以下の通りです。
- バイタル測定
- 吸引や処置などの医療行為
- 服薬介助
- 健康観察
- 医師への伝達
- 通院付き添い
- ご家族への報告
- カルテ管理
上記に加えて、オンコール対応や介護職員への指示なども仕事内容として挙げられます。住宅型か介護型かによっても、看護師の役割には若干の違いがありますが、共通しているのは利用者の健康管理を担当しているという点です。
病院勤務とここが違う!老人ホームで働く看護師の業務内容や役割を解説
有料老人ホームの看護師が大変な理由
有料老人ホームが大変だと感じるかは個人により異なり、前述した通りですが、「大変」と感じる看護師も存在します。
一体、有料老人ホームの看護師が何に苦労されているでのしょうか?
有料老人ホームの看護師が大変だと感じる理由を、その方々の声を参考にまとめてみました。
こちらでは、有料老人ホームの看護師が大変な理由について5つ解説いたします。
スタッフ数が少ないことがある
有料老人ホームにおいては、看護師のスタッフ数が少ないケースもあります。人員配置基準はクリアしているものの、ギリギリであるため、絶えず人手不足の状態が続くこともあります。
スタッフが不足していると、一人当たりの負担が増大しやすく、それが大変さの一因となっているようです。
仕事量が多い
人手不足に加え、利用者数が多かったり、健康状態の悪い入居者が多いと、自ずと看護師の業務量も増加します。
業務量が多いため、利用者とじっくり向き合う時間が確保できず、ストレスが蓄積されることもあります。忙しさからくる業務の滞りに悩む看護師もいるようです。
連携がうまくとれないことがある
有料老人ホームでは、多職種が協力し合うことが求められます。しかし、連携がスムーズでなく、情報共有が十分でない場合、利用者に不利益な状況が生じることもあります。
連携の難しさを感じ、看護師としての有料老人ホーム勤務が大変だと感じる方もいます。
人間関係に悩まされる
有料老人ホームで働く中で、人間関係に悩むことがあります。老人ホームに限らず、人間関係が緊張感を帯びていると、業務が困難になることがあります。看護師同士だけでなく、介護スタッフや機能訓練指導員など、他の職種との関係が悪化する例もあります。
人間関係の解決には個人だけでは難しいことも多いため、悩みがあれば上司などに相談することが重要です。
責任が重い
有料老人ホームに限らず、利用者の命や健康を守る責任は看護師にとって重大です。特に、有料老人ホームや特別養護老人ホームでは、医師が常駐していないことが一般的です。
看護師には一定の判断が求められ、そのプレッシャーから責任感が増大し、悩むこともあるようです。
良い有料老人ホームに看護師として就職する方法
有料老人ホームでの就職は大変で、悩みが多いことがありますが、できれば良い事業所で働きたいと考えるのは自然なことです。有料老人ホームの大変さは施設によって異なるため、職場選びが非常に重要です。
そこで、こちらでは良い有料老人ホームで看護師として働く方法を4つ紹介します。
ハローワークなど多くの求人から探す
就職・転職活動をする際には、できるだけ多くの求人を検討することが重要です。特に求人数が多い場所として挙げられるのがハローワークです。有料老人ホームの看護師求人を探し、気になる職場を詳しく確認しましょう。条件や待遇が記載された求人欄を隅々まで確認することが大切です。
気になる職場は、応募前にHPやブログなどを検索して、その施設の雰囲気や方針を確認することが良いでしょう。
就職・転職エージェントを利用する
就職・転職の際には、エージェントの利用もおすすめです。エージェントは、担当者が希望に合った求人を紹介してくれるサービスです。担当者がつくことで、様々なことについて相談できるメリットがありますが、一方でエージェントが受け持つ求人しか紹介されないというデメリットも存在します。多くの求人を扱うエージェントであれば、その中から選ぶことができるかもしれませんが、求人数が少ない場合はその中から選ばなければなりません。
担当者と相談しながら、自身の希望に合ったサービスを選ぶことが大切です。
【看護師転職エージェントおすすめ8選】利用するメリットデメリットも解説
就職前に口コミを調べる
就職前には職場の情報を詳しく調べることも重要です。気になる職場があれば、口コミサイトなどで検索し、実際に働いている方の意見を参考にしましょう。また、就職を考えている有料老人ホームが近くにある場合は、周りの知人や友人が情報を知っている可能性もあります。
様々な手段を活用して、職場の情報を集め、雰囲気を探ることが重要です。
カイテクを活用してみる
口コミや求人情報を集めても、中に入らないと有料老人ホームの雰囲気はなかなか分からないことがあります。そこでおすすめなのがカイテクの活用です。
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有料老人ホームでの看護師業務がすべて大変なわけではありませんが、一部が大変だと感じることもあります。働く場所や人によって感じ方が異なるため、やはり職場選びは非常に重要です。良い有料老人ホームで看護師として働くためには、事前の職場調査がおすすめですが、ネット上や求人票だけでは分からない部分もあります。