看護師で年収600万円は可能か？高収入を目指す具体的な方法を解説！

看護師は一般的に高給と言われる職業ですが、年収600万円を実現することは可能でしょうか？

年収600万円という金額は、会社員の場合、中間管理職の人が得られるような額と言われます。看護師としてどのようにすれば年収600万円という高収入を得ることができるのか、多くの人が気になると思います。

今回では、看護師として年収600万円を実現する可能性と、高収入を目指すための具体的な方法をご紹介します。

看護師で年収600万円が実現可能か？

結論から申し上げますと、看護師として働くことで年収600万円を実現することは不可能ではありません。

こちらでは、看護師の平均年収についてご紹介いたします。

看護師の平均年収は約500万円

厚生労働省の「令和4年賃金構造基本調査」によりますと、看護師の平均年収は約508万円という結果が出ています。

この数字にはボーナスや手当も含まれています。目標の年収600万円には達していませんが、これは平均値であり、職場によっては600万円を実現することも可能です。

看護師の平均年収は50代後半がピークになりやすい

同調査によると、新卒から年齢や経験が上がるにつれ、年収も徐々に増加しています。

55〜59歳の平均年収は約582万円で、年齢別で見ると最も高い金額です。この年代の看護師の年収が高くなる理由としては、管理職への就任者が増え、それに伴い基本給が上がっていることが挙げられます。

規模が大きい施設は年収が高め

年齢や経験だけでなく、勤務先の病院や施設の規模も看護師の年収に大きな影響を与えています。

施設規模が大きいほど、年収は高めになる傾向にあります。規模の大きい病院や施設では難易度の高い処置が多く行われ、それに伴い診療報酬も高くなります。このような収益は看護師や他のスタッフへの還元となり、結果として年収が高くなります。また、手当や福利厚生が手厚いこともあり、年収600万円を実現することは不可能ではないと言えます。

地域によって年収の差がある

東京都や大阪府などの首都圏や都心部で働く看護師の平均年収は、地方に比べて高い傾向にあります。

東京都で働く看護師の平均年収は約564万円ですが、地方では500万円を下回る地域も少なくありません。そのため、首都圏や都心部で働く看護師は、目標の年収600万円に近づきやすいと考えられます。

看護師で年収600万円を目指す具体的な方法

看護師として年収600万円を実現することは決して不可能ではありません。ただし、新卒の方や年齢・キャリアがまだ低い方にとっては、難しいと感じるかもしれません。

こちらでは、看護師で年収600万円を目指す具体的な方法についてご紹介します。

ダブルワークで単発・スポットバイトをする

看護師の平均年収は目標の600万円からは約100万円ほど低い金額です。

収入を増やすためには、ダブルワークをする方法も一つの選択肢です！

ただし、副業先もシフト制である場合、スケジュールや体調管理が難しくなります。そのため、ダブルワークには「カイテク」での単発バイトがおすすめです。

自分の都合に合わせて、好きな時間・場所で働くことができ、無理なく収入アップが目指せます。

管理職への昇進を目指す

現在の職場でキャリアアップを目指すか、キャリアアップを目指せる職場へ転職することで年収600万円が実現可能です。看護師長や看護部長などの管理職に就くと、役職手当が付与され、昇進に伴って基本給もアップします。

管理職を目指すことで、目標の年収に近づくことができるでしょう。

キャリアアップのために研修や勉強会に参加する

看護師長や看護部長などの管理職を目指す場合、必要な知識を再学習し、新たな医療知識を習得することが必要です。

時間を見つけて研修や勉強会に積極的に参加しましょう！

病院によっては院内で研修や勉強会を開催していることもあります。職場で開催されていない場合でも、多くの企業や教育機関がオンラインや対面で研修・勉強会を提供しています。興味のある分野について検索してみましょう。

普段から上司との良好な関係性を築く

管理職への昇進は、しばしば上層部による推薦によって決まることがあります。そのため、普段から上司との信頼関係を築くことが重要です。上司に「この人なら仕事を任せられる」「スキルが高い看護師だ」と思わせるための努力が必要です。

日常の業務を丁寧にこなすだけでなく、コミュニケーション能力や後輩指導のスキルなど、多面的な能力を磨きましょう。

基本給が高い職場へ転職する

現在の職場でキャリアアップを目指すのが難しい場合、転職を検討することも一つの方法です。

転職を考える際には、基本給が高い職場を選ぶことをおすすめします。

手当が付与されることを考慮しても、基本給が低いと年収600万円に達するのは難しいでしょう。看護師でも職場によって給料には大きな差があります。転職活動の際は、求人情報の基本給の部分を重視してみましょう。

看護師が高収入を目指しやすい職場

年収600万円をできるだけ早い段階で叶えるためには、高収入を得やすい職場を選択することが近道になります。

こちらでは、看護師が高収入を目指しやすい職場についてご紹介します。

病床数が多い医療施設

病床数が多い医療施設は、他の医療機関と比べて給料が高く設定されております。また、手当や福利厚生が充実しているため、高収入を目指す方にはおすすめの職場です。ただし、患者さんの数が多いため、業務量や管理する人数も増え、体力的には大変だと感じることもありますが、専門性の高いスキルを磨ける職場でもあります。

看護師として成長を望む方は、病床数が多い病院への転職を検討してみてはいかがでしょうか。

首都圏や都心部にある病院・施設

地方在住で年収アップを目指す方は、思い切って首都圏や都心部への移住・転職を検討することも一つの方法です。看護師は国家資格であり、一度資格を取得していれば、場所を問わず働くことができます。

ただし、看護師の年収は地方と首都圏・都心部とでは大きく異なります。

給料に不満がある場合は、年収が高く設定されている地域での就業を視野に入れてみてはいかがでしょうか。

各種手当が充実している病院・施設

看護師の収入は、手当の割合が大きく影響します。新しい職場を探す際は、手当に関する情報をしっかりリサーチすることが大切です。夜勤手当や資格手当、役職手当など各種手当が充実している職場を選ぶようにしましょう。

職場によって手当の金額は異なりますので、希望する報酬を支払ってくれる病院・施設への転職を考えましょう。

働き方を工夫し、着実にキャリアを積み重ねることで年収600万円に到達できる

看護師の年収を600万円に近づけるためには、働き方次第で実現が可能です。年齢やキャリアが上がるにつれて年収もアップするでしょう。着実にスキルやキャリアを積み重ねることが重要です。

収入アップを目指す方は、ぜひキャリアサポートサービスを利用してみてください。無理のないスケジュールでのダブルワークや理想の職場を見つけ、目標の年収600万円を実現しましょう。